“一个火热的就业市场冷却起来也很快” 。虽然美国在2006年就业市场很好，每个月平均增加十八万七千个就业职位，而且失业率是自2001年来最低，但是星期五公布的2007年二月就业职位数字给大家一个完全不同的画面。
之前，Briefing.com对一些经济学家进行了调查，这些人都预测二月美国就业职位增加十万个。而星期五公布的数字是九万七千，这是自2005年一月以来最低的数字，而且比政府部门一个月以前预期的数字少三万五千。
好消息是失业率降到了4.5%，之前参与调查的经济学家中有五分之一认为失业率会达到4.7%，最好也就是4.6%。
还有一些迹象表明美国就业市场开始冷却。本星期四公布的失业金申请人数有所上升，平均数字已经达到2005年十月29日之后的最高点，而那时失业率高是受到Katrina飓风的影响。
本星期三公布的一个估计数字显示，二月私有企业一共增加了仅仅五万七千个职位，这是自2003年七月以来增加最小的一次。
据估计，今年大公司的利润增长与过去五年相比应该会减缓不少。最近公布的一个统计数字说明大企业在订购新设备和增加资本方面都减少了很多，这说明大公司变得谨慎起来。同时，前联邦储备主席格林斯潘指出大公司利润增长减缓是美国经济可能出现衰退的一个警示。
不少经济学家说，就业职位减少是整个美国经济走弱的另一个表象。
Macroeconomic Adviser的主席 Joel Prakken说：就业职位减少是很正常的，而且早该发生了，因为自从2006年第二季度以来美国经济就一直不很景气。他说：“就业率是一个滞后指标。大家早就预期就业要减缓，现在终于发生了。”
他还是，在2007年私有企业将增加一百五十万个就业职位，等于平均每个月十二万五千，这也还是属于健康的发展。不过前半年大约平均每个月应该是十万个或者更少。
标准普尔资深经济学家David Wyss说他认为二月就业职位增加少的原因是寒冷的天气，比如建筑行业。还有二月份零售业通常会减少不少职位。因此，他说就业市场冷却是正常的，而且就业市场前些时候火热已经把工资给推上去了，此时雇新人给雇主带来很大的压力。他还指出从工资角度看劳动成本，高得吓人。
这次公布的数字中，小时工资上涨了6分，达到$17.16，上涨率为0.4%，而之前经济学家预期的是0.3%。
标准普尔预期2007年美国就业职位将增加一百五十万，比起2006年的二百二十万下降了不少。
Wyss说这是经济扩张时的正常现象。
另外，工资增长率过高是不少人很担心，因为这样的工资水平将导致央行缓行减息政策，这将不利于市场。联邦储备自去年夏天以来一直按兵不动，很多投资者都希望央行会在今年减息，不过今天的数字使不少分析家都认为央行本年度仍然不会减息。 |
